Tekijä: Maria Rautionaho

Terveys- ja sosiaalialan, pelastustoimen ja tukipalvelujen työpaikkoja on tarjolla laajasti 30 kunnan alueella. Kesätyöpaikat avautuvat haettavaksi asteittain ja haku kestää maaliskuun loppuun asti.

Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialueen kesärekrytointi vuodelle 2025 on käynnistynyt. Pohde on koko maakunnan alueella merkittävä työllistäjä. Kesätyöpaikkoja on tarjolla esimerkiksi sairaanhoitajille, lähihoitajille, sosionomeille, geronomeille sekä hoiva-avustajille ja alan opiskelijoille. 

– Pohteen alue on todella monipuolinen ja tarjoamme kesätyöpaikkoja 30 kunnan alueella Pohjois-Pohjanmaalla. Pohde koetaan hyvänä kesätyönantajana ja kesätyöntekijöillämme on myös hyvät mahdollisuudet halutessaan jatkaa meillä lomakauden jälkeen esimerkiksi keikkatyössä, sanoo Pohteen resurssipäällikkö Sari Hirsikangas.

Kesätyöpaikat eri työtehtäviin aukeavat haettavaksi asteittain ja ne pyritään täyttämään mahdollisimman pian niiden avauduttua. Tulevan kesän kesätyöntekijätarve on vielä avoin. Viime kesänä Pohde tarjosi 1300 kesätyöpaikkaa. Pohteen kesätyöpaikkoja voi hakea Kuntarekry-järjestelmässä. Lisätietoja ja ohjeita hakuun löytyy Pohteen verkkosivuilta (www.pohde.fi) Kesätyöt 2025.  

– Hakijan tarvitsee täyttää vain yksi hakemus kesätyötä varten. Hakulomakkeessa on erikseen kohdat, joissa hakija voi kertoa mikä yksikkö, paikkakunta ja toimialue on erityistoiveena, ohjeistaa HR asiantuntija Elina Nyman.

Työntekijät, jotka ovat olleet Pohteella töissä jo edellisenä kesänä, voivat sopia kesätyöstä myös suoraan yksiköiden kanssa, kunhan työntekijän tiedot löytyvät Kuntarekryn järjestelmästä.

Lisätietoja aiheesta:

• Tietoa hakuprosessista ja linkki avoimiin kesätyöpaikkoihin: Kesärekrytointi 2025
• Podcast: Hyviä kokemuksia kesätyöstä Pohteella  
• Millaista on työ Pohteella: Työntekijätarinat ja työ Pohteella

Kaavoituskatsaus 2025 ja kaavoitusohjelma 2025-2028

Kaupunginvaltuusto merkitsi tiedoksi kaavoituskatsauksen vuodelle 2025 ja kaavoitusohjelman vuosille 2025-2028.

Kiinteistökaupan esisopimus liikerakennusten korttelialueen (KM-8) tontista 977-8-61-1, WasaGroup Oy

Kaupunginvaltuusto hyväksyi kiinteistökaupan esisopimuksen, jossa sovitaan liikerakennusten korttelialueen  tontin, kiinteistötunnus 977-8-61-1, pinta-ala on 42 220 m2, luovuttamisesta WasaGroup Oy:lle perustettavan yhtiön lukuun 545.000,00 euron kauppahinnalla. Muutos kohtaan yksi oli se, että siihen lisättiin ”perustettavan yhtiön lukuun”. Muutoin esitys pysyi samanlaisena. Valtuusto oikeutti allekirjoittamaan esisopimuksen sekä esisopimuksen mukaisen lopullisen kauppakirjan. Ja oikeutti tekemään teknisiä muutoksia ja tarkennuksia esisopimukseen sekä lopulliseen kauppakirjaan.

Luottamushenkilön eropyyntö Ylivieskan kaupungin luottamustehtävistä

Outi Korhonen oli 21.11.2024 saapuneella sähköpostillaan pyytänyt eroa Ylivieskan kaupungin luottamustehtävistä henkilökohtaisista syistä.

Outi Korhonen on toiminut seuraavissa luottamustehtävissä:

• kiinteistötoimitusten uskottu mies
• vihreiden puolueen 2. varavaltuutettu

Kaupunginvaltuusto totesi Outi Korhosen luottamustehtävät päättyneiksi, merkitsi tiedoksi, että keskusvaalilautakunta on määrännyt vihreiden puolueen 2. varavaltuutetuksi Aila Mustamon, ja valitsi jäljellä olevalle toimikaudelle uuden henkilön Outi Korhosen tilalle kiinteistötoimitusten uskotuksi mieheksi.

Vihreiden ryhmä ja Eveliina Autio esitti, että Aila Mustamoa jäljelle olevalle toimikaudelle Korhosen tilalle. Puheenjohtaja totesi Aila Mustamon toimivan jäljellä olevan toimikauden ajan varavaltuutettuna ja kiinteistötoimitusten uskottuna miehenä.

Osavuosikatsaus 1.1.-30.9.2024

Kaupunginvaltuusto merkitsi osavuosikatsauksen tiedoksi.

Talousarviomuutos II vuoden 2024 talousarvioon

Valtuusto hyväksyi alla olevia talousarviomuutokset esitetyn mukaisesti:

– Yleissivistävät koulutuspalvelut tulojen lisäys 60.000 euroa

– Yleissivistävät koulutuspalvelut menojen lisäys 601.978 euroa

– Liikuntapalvelut tulojen vähennys 114.400 euroa.

– Varhaiskasvatuspalvelut tulojen lisäys 60.000 euroa

– Varhaiskasvatuspalvelut menojen vähennys 490.400 euroa

– Tekniset palvelut maankäyttöpalveluiden tulojen lisäys 50.000 euroa

– Tekniset palvelut tilapalvelut menojen vähennys 55.978 euroa.

Valtuuston koon päättäminen

Kaupunginvaltuusto päätti, että Ylivieskan valtuuston koko on 35 valtuutettua. Päätös on voimassa toistaiseksi.

Vuoden 2025 talousarvion ja vuosien 2026-2027 taloussuunnitelman hyväksyminen sekä henkilöstösuunnitelma vuodelle 2025

Henkilöstösuunnitelma vuodelle 2025 ja talousarviokirja käsiteltiin kaupunginhallituksessa kokonaisuutena.

Talousarviokirjassa äänestettiin kohdassa 3.9. tehtiin vastaesitys Eveliina Aution toimesta liittyen A2-kielen supistamiseen. Autio esitti, että asia otetaan pois toimenpiteiden listalta. Rautakoski kannatti Aution vastaesitystä ja asiasta äänestettiin. Kaupunginhallituksen pohjaesitys voitti äänestyksessä äänin 24-11 ja koulutuspalveluiden toimenpide jäi voimaan.

Äänet jakautuivat seuraavasti: Kaupunginhallituksen pohjaesitys (JAA) äänesti: Alanen, Autio J, Haapakoski P, Hautakoski, Hirvelä, Isokoski, Jaatinen, Jokinen, Junttila, Kangaskorte, Korkeakoski, Koskela, Löfbacka, Löytynoja, Marjamaa, Mattila, Mustikkamaa, Nivala, Salmela, Sorvisto Maria, Sorvisto Marko, Sorvisto S, Uusikylä, Kivi. Autio Eveliinan tekemää vastaesitystä (EI) äänesti: Autio E, Haapakoski K, Hintsala, Häggman, Laakkonen, Lehtikangas, Myllymäki, Ojanperä, Rautakoski, Ahvenainen, Törmälä.

Myös Investointiosassa Liikuntakeskuksen investoinnista äänestettiin. Häggman Sanna teki vastaesityksen, että Liikuntakeskuksen investointia 80.000€ siirretään kahdella vuodella eteenpäin taloussuunnitelma vuodelle 2027, samalla kaikki summat taloussuunnitelmavuosissa siirtyvät 2 vuodella eteen päin. 

Kaupunginhallituksen pohjaesitystä (JAA) äänesti 17: Alanen, Haapakoski P, Hirvelä, Isokoski, Kangaskorte, Korkeakoski, Koskela, Laakkonen, Lehtikangas, Löfbacka, Löytynoja, Mattila, Myllymäki, Nivala, Ojanperä, Salmela, Uusikylä. Häggmanin vastaesitystä (EI) äänesti 16: Autio E, Autio J, Haapakoski K, Hintsala, Häggman, Jaatinen, Jokinen, Junttila, Marjamaa, Mustikkamaa, Rautakoski, Sorvisto Maria, Sorvisto S, Ahvenainen, Törmälä, Kivi.

Kaupunginhallituksen pohjaesitys jäi voimaan. Ja talousarvio tuli muutoksitta hyväksytyksi.

Hallintosäännön muutoksia

Hallintosäännön muutostarpeita käsiteltiin esitetyn luonnoksen pohjalta. Syitä hallintosäännön muuttamiselle ovat mm. Uusi rakentamislaki 751/2023 ja alueidenkäyttölaki 752/2023, sekä se, että Ylivieska toimii työvoimapalveluiden vastuukuntana. Lisäksi muita muutoksia ovat mm. varhaiskasvatuspalveluiden viranhaltijoiden toimivallan osalta, sivutoimi-ilmoitukset ja puhelinkorvaukset. Hallintosäännön muutosesitykset etenevät kaupunginvaltuuston käsiteltäväksi.

Hallintosäännön muutosehdotuksesta lautakuntien jäsenmäärän osalta myös äänestettiin. Ahvenainen Timo antoi vihreiden ryhmän puolesta vastaesityksen hallintosäännön kohtaan 11§, että lautakuntien koko säilyy ennallaan 9 jäsenisenä. Vastaesitys sai kannatusta. Asiasta äänestettiin. Kaupunginhallituksen pohjaesitys (JAA) sai 15 ääntä. JAA ääniä antoi Alanen, Autio J, Haapakoski P, Häggman, Isokoski, Jaatinen, Kangaskorte, Korkeakoski, Koskela, Myllymäki, Ojanperä, Rautakoski, Salmela, Sorvisto Marko, Uusikylä. Ja Ahvenaisen vastaesitys (EI) sai 20 ääntä. EI ääniä antoi Autio E, Haapakoski K, Hautakoski, Hintsala, Hirvelä, Jokinen, Junttila, Laakkonen, Lehtikangas, Löfbacka, Löytynoja, Marjamaa, Mattila, Mustikkamaa, Nivala, Sorvisto Maria, Sorvisto S, Ahvenainen, Törmälä, Kivi.

Vastesitys voitti ja lautakuntien jäsenmäärä 9 jää voimaan.

Lisäksi muutamia teknisiä korvauksia tuli hallintosääntöön.

Lisätietoja asiassa antaa:

Marjaana Haapakoski
vs. hallintojohtaja
044 4294 611
marjaana.haapakoski@ylivieska.fi

Talousarviomuutos II vuoden 2024 talousarvioon

Lisätalousarvioesitys kuluvalle vuodelle etenee valtuuston käsittelyyn ehdotuksen mukaisesti:
– Yleissivistävät koulutuspalvelut tulojen lisäys 60.000 euroa
– Yleissivistävät koulutuspalvelut menojen lisäys 601.978 euroa
– Liikuntapalvelut tulojen vähennys 114.400 euroa.
– Varhaiskasvatuspalvelut tulojen lisäys 60.000 euroa
– Varhaiskasvatuspalvelut menojen vähennys 490.400 euroa
– Tekniset palvelut maankäyttöpalveluiden tulojen lisäys 50.000 euroa
– Tekniset palvelut tilapalvelut menojen vähennys 55.978 euroa.

Vuoden 2025 talousarvion ja vuosien 2026-2027 taloussuunnitelman hyväksyminen sekä henkilöstösuunnitelma vuodelle 2025

Henkilöstösuunnitelma vuodelle 2025 ja talousarviokirja käsiteltiin kaupunginhallituksessa kokonaisuutena. Ehdotus etenee kaupunginhallituksen kokouksesta muutoksitta valtuustoon, vaikka talousarvion kahdesta kohtaa äänestettiin pohjaehdotusta vastaan.

Hirvelä Tarmo esitti talousarviokirjan kohdassa 3.9. talouden sopeutusohjelma, että lautakuntien jäsenmäärän laskeminen ei lasketa. Löytynoja Alpo kannatti Hirvelän esitystä.

Kaupunginjohtajan pohjaesitys (JAA) puolesta äänestivät Häggman, Jaatinen, Sorvisto, Alanen ja Uusikylä. Hirvelän vastaesityksen (EI) puolesta äänestivät Isokoski, Mattila, Hirvelä ja Löytynoja. Pohjaesitys jäi voimaan.

Häggman Sanna esitti, että 8. investointiosan kohtaa Liikuntakeskus (uudisrakennus vaiheittain) 80.000€ siirretään vuodella eteenpäin, niin että kaikki myös taloussuunnitelmavuosissa siirtyy vuodella eteenpäin. Jaatinen kannatti Häggmanin esitystä.

Kaupunginjohtajan pohjaesitys (JAA) puolesta äänestivät Isokoski, Sorvisto, Alanen, Löytynoja ja Uusikylä. Häggmanin vastaesityksen (EI) puolesta äänestivät Häggman, Jaatinen ja Hirvelä. Tyhjää äänesti Mattila. Pohjaesitys jäi voimaan.

Lausunto Ylivieskan kaupungin sitoutumisesta joukkoliikenteen rahoittamiseen

Kaupunki lausui Pohjois-Pohjanmaan elinkeino-, liikenne- ja ympäristökeskukselle, että Ylivieskan kaupunki:

1. sitoutuu osallistumaan oppilaskuljetuksia sisältävän ns. Korteperän aamun joukkoliikennevuoron hankintaan 20 %:n kustannusosuudella sopimuskaudeksi 6/2025 – 6/2028.

2. hyväksyy, että ELY-keskus hankkii em. liikenteen, tekee liikenteen hankintaa koskevan hankintapäätöksen ja solmii liikennöintisopimuksen liikenteenharjoittajan kanssa.

3. oikeuttaa kaupunginjohtaja Maria Sorviston allekirjoittamaan hankintaan liittyvät mahdolliset asiakirjat, sopimaan mahdollisesti myöhemmin käytettävistä optioista (1+1 vuotta) ja allekirjoittamaan optioiden käyttämiseen liittyvät asiakirjat.

Työllistymistä edistävän monialaisen yhteispalveluverkoston johtoryhmän asettaminen vuosille 2025-2029

Kaupunginhallitus päätti esittää monialaisen yhteispalveluverkoston johtoryhmän jäseneksi työllisyysaluejohtajaa Mervi Mäkihonkaa ja varajäseneksi Ylivieskan kaupungin elinvoimajohtajaa Juho Niemelää. Mäkihonka ja Niemelä ovat jo toimineet jäsenenä vuosina 2023-2024 kaupungin edustajina työllisyyden kuntakokeilun monialaisessa yhteispalveluverkoston johtoryhmässä.

Työllisyysalueen virkojen perustaminen ja täyttölupa-anomukset

Tulevan työllisyysalueen ja työvoimapalveluiden virkamäärää tarkastettiin ja kaupunginhallitus päätti perustaa yhden uuden TE-asiantuntijan viran sekä muuttaa yhden aikaisemmin määräaikaiseksi perustetun TE-asiantuntijan viran toistaiseksi voimassa olevaksi. Lisäksi näille viroille myönnettiin täyttöluvat.

Täyttölupa määräaikaisen ympäristöasiantuntijan työsuhteen jatkamiseen

Kaupunginhallitus myöntää määräaikaisen ympäristöasiantuntijan toimen jatkamisen ajalle 18.3.2025 – 31.12.2026, mikäli hankerahoituksessa tulee myönteinen rahoituspäätös.

Ympäristötarkastajan viran täyttölupa

Kaupunginhallitus päätti myöntää virkaan täyttöluvan.

Valtuuston koko

Kaupunginhallitus esittää valtuustolle, että Ylivieskan valtuuston koko on jatkossakin 35 valtuutettua. Päätös on toistaiseksi voimassa oleva.

Hallintosäännön muutoksia

Hallintosäännön muutostarpeita käsiteltiin esitetyn luonnoksen pohjalta. Syitä hallintosäännön muuttamiselle ovat mm. Uusi rakentamislaki 751/2023 ja alueidenkäyttölaki 752/2023, sekä se, että Ylivieska toimii työvoimapalveluiden vastuukuntana. Lisäksi muita muutoksia ovat mm. varhaiskasvatuspalveluiden viranhaltijoiden toimivallan osalta, sivutoimi-ilmoitukset ja puhelinkorvaukset. Hallintosäännön muutosesitykset etenevät kaupunginvaltuuston käsiteltäväksi.

Hallintosäännön muutosehdotuksesta lautakuntien jäsenmäärän osalta myös äänestettiin. Hirvelä Tarmo antoi vastaesityksen hallintosäännön kohtaan 11§, että lautakuntien koko säilyy ennallaan 9 jäsenisenä. Mattila kannatti Hirvelän esitystä. Kaupunginjohtajan pohjaehdotuksen (JAA) puolesta äänestivät Häggman, Jaatinen, Isokoski, Sorvisto, Alanen ja Uusikylä. Hirvelän vastaesityksen (EI) puolestä äänestivät Mattila, Hirvelä ja Löytynoja. Pohjaehdotus jäi voimaan ja etenee valtuuston käsittelyyn.

Vaalilautakuntien ja vaalitoimikunnan asettaminen vuoden 2025 alue- ja kuntavaaleja varten

Asia päätettiin pöydätä. Seuraavan kerran asiaa käsitellään ja vaalilautakuntien ja vaalitoimikunnan jäsenet nimetään vuoden viimeisessä hallituksessa 18.12.2024.

Luottamushenkilön eropyyntö Ylivieskan kaupungin luottamustehtävistä

Outi Korhosen eropyyntö luottamustehtävistä etenee kaupunginvaltuuston käsittelyyn. Kaupunginvaltuustolle esitetään, että se toteaa Outi Korhosen luottamustehtävät päättyneiksi, ja merkitsee tiedoksi, että keskusvaalilautakunta on määrännyt vihreiden puolueen 2. varavaltuutetuksi Aila Mustamon. Lisäksi valtuuston tulee valita jäljellä olevalle toimikaudelle uusi henkilö Outi Korhosen tilalle kiinteistötoimitusten uskotuksi mieheksi.

Lisätietoja asiassa antaa:

Marjaana Haapakoski
vs. hallintojohtaja
044 4294 611
marjaana.haapakoski@ylivieska.fi

Pohjois-Pohjanmaan ELY-keskus on käynnistänyt tarjouskilpailun, jossa kilpailutetaan Jokilaaksojen kuntien välinen linja-autoliikenne vuosille 2025–2028. Uuden sopimuskauden käynnistyessä 2.6.2025 osa nykyisistä linja-autovuoroista lakkaa rahoituksen vähäisyyden vuoksi. Joillakin reiteillä vuoroja pidennetään, minkä seurauksena vaihdot vuorojen välillä vähenevät. Nykyisessä muodossaan liikenne jatkuu 1.6.2025 asti.

Uudella sopimuskaudella ELY-keskus pystyy säilyttämään tarpeellisimmat linja-autovuorot, jotka palvelevat opiskelu- ja liityntäyhteyksiä. Suurin osa nykyisistä opiskeluyhteyksistä Haapavedelle, Kalajoelle, Nivalaan, Oulaisiin ja Ylivieskaan säilyy. Junaliikenteen liityntäyhteyksiä järjestetään Ylivieskasta Kalajoelle, Reisjärvelle sekä Haapaveden kautta Pyhännälle. Osalle vuoroista tehdään uuden sopimuskauden alkaessa reitti- ja aikataulumuutoksia. Lopulliset aikataulut varmistuvat tarjouskilpailun ratkaisun ja liikennöintisopimusten solmimisen jälkeen alkuvuodesta 2025.

Lakkaavat vuorot on valittu matkustajamäärien perusteella. Lakkaavia vuoroja ovat esimerkiksi vähän käytetyt työmatkayhteydet Ylivieskan seudulla. Myös kesä- ja viikonloppuliikennettä vähennetään. Liikenne reiteillä Pyhäntä-Kärsämäki ja Reisjärvi-Haapajärvi-Kärsämäki lakkaa kokonaan. Samalla ELY-keskus luopuu pääosin peruskoululaisia kuljettavien vuorojen hankinnasta.

Liikenteen vähentämisen syynä on joukkoliikenteen hankintakustannusten kasvu. Vuodesta 2021 alkaen kustannukset ovat kasvaneet voimakkaasti, mutta ELY-keskuksen käyttöön osoitettu perusrahoitus on säilynyt ennallaan. Tämän vuoksi ELY-keskus ei enää voi hankkia yhtä paljon liikennettä kuin aikaisemmin. Keskeiset muutokset reiteittäin on kerrottu alla.

Kärsämäki-Haapavesi-Oulainen-Kalajoki

Uudella sopimuskaudella reitillä ajetaan maanantaista perjantaihin koulupäivinä. Arkipäiväliikenne koulujen loma-aikoina sekä ympärivuotinen viikonloppuliikenne lakkaa. Nykyisistä koulupäivävuoroista lakkaavat mm. Haapavedeltä Kärsämäelle 7.55, Kalajoelta Oulaisiin 9.15, Kärsämäeltä Oulaisiin 8.50 ja 18.00, Oulaisista Haapavedelle 9.00, 14.55 ja 19.10 sekä Oulaisista Kalajoelle 19.10 lähtevät vuorot.

Reitin vuoroja pidennetään siten, että entistä useampi vuoro kulkee jatkossa Kärsämäeltä tai Haapavedeltä Kalajoelle asti. Vuorojen pidentäminen helpottaa erityisesti opiskelijoiden matkustamista, kun linja-autoa ei tarvitse vaihtaa kesken matkan. Kärsämäen ja Haapaveden välillä kaikki vuorot ajetaan Aittokylän kautta, Oulaisten ja Kalajoen välillä taas Petäjäskosken kautta. Pyhänkosken kautta ei enää liikennöidä. Haapaveden ja Oulaisten välinen liikenne siirtyy pääosin Pyhäjoen pohjoispuolta kulkevalle reitille.

Pyhäntä-Pulkkila-Haapavesi-Ylivieska

Uudella sopimuskaudella reitillä ajetaan ympäri vuoden maanantaista perjantaihin ja sunnuntaisin. Lauantailiikenne lakkaa. Nykyisistä koulupäivävuoroista lakkaavat mm. Haapavedeltä Ylivieskaan 5.50, Ylivieskasta Haapavedelle 17.00, Pyhännältä Tavastkengän kautta Haapavedelle 6.50 sekä Piippolasta Pyhännän kautta Tavastkengälle 15.05 lähtevät vuorot.

Kesäkauden neljästä arkipäivävuorosta kaksi lakkaa ja kahden aikataulu muuttuu. Vuorot lähtevät jatkossa Pyhännältä Ylivieskaan 10.55 ja Ylivieskasta Pyhännälle 17.00. Ympärivuotisten sunnuntaivuorojen aikataulut muuttuvat: uusi lähtöaika Pyhännältä Ylivieskaan on 14.10 ja Ylivieskasta Pyhännälle 19.20.

Pyhäsalmi-Ylivieska-Oulainen

Uudella sopimuskaudella reitillä ajetaan maanantaista perjantaihin koulupäivinä ja kouluvuoden aikaisina lomapäivinä. Kesäkauden arkipäiväliikenne lakkaa. Reitillä aloitetaan uusi koulupäivävuoro, joka lähtee Pyhäsalmelta Nivalaan 15.20. Nykyisistä koulupäivävuoroista lakkaavat mm. Nivalasta Pyhäsalmelle 9.05, Haapajärveltä Pyhäsalmelle 14.05, Haapajärveltä Nivalaan 17.15, Ylivieskasta Nivalaan 17.10, Nivalasta Ylivieskaan 17.50, Oulaisista Ylivieskaan 10.40 ja 16.25 ja Ylivieskasta Oulaisiin 11.30 ja 17.05 lähtevät vuorot.

Osa reitin vuoroista pidennetään Pyhäsalmelta Oulaisiin. Vuorojen pidentäminen helpottaa erityisesti opiskelijoiden matkustamista, kun linja-autoa ei tarvitse vaihtaa kesken matkan. Ruotasten kautta ei enää liikennöidä.

Pyhäsalmi-Kärsämäki-Nivala

Uudella sopimuskaudella reitillä ajetaan maanantaista perjantaihin koulupäivinä. Reitin vuorot pidennetään Pyhäsalmelta Nivalaan. Nykyinen koulupäivävuoro Kärsämäeltä Nivalaan 15.15 lakkaa.

Hiekkasärkät-Kalajoki-Ylivieska

Uudella sopimuskaudella reitillä ajetaan ympäri vuoden maanantaista perjantaihin ja sunnuntaisin. Lauantailiikenne lakkaa. Talvikaudella reitillä aloitetaan koulupäivisin kaksi uutta vuoroa, jotka lähtevät Ylivieskasta Kalajoelle 13.55 ja Kalajoelta Ylivieskaan 14.55.

Kesäkauden kahdeksasta arkipäivävuorosta neljä lakkaa ja yhden aikataulu muuttuu. Vuorot lähtevät jatkossa Hiekkasärkiltä Ylivieskaan 9.15 ja 13.25 sekä Ylivieskasta Hiekkasärkille 10.40 ja 15.00. Ympärivuotisten sunnuntaivuorojen aikataulut muuttuvat osittain: uudet lähtöajat Hiekkasärkiltä Ylivieskaan ovat 13.25 ja 15.55 sekä Ylivieskasta Hiekkasärkille 14.55 ja 17.00.

Kaikki vuorot pysähtyvät Kalajoen linja-autoasemalla ja valtatiellä 8 Kalajoen kirkon pysäkeillä. Koulupäivinä osa vuoroista ajetaan Ala-Käännän ja Pitkäsenkylän kautta. Raution kautta ei enää liikennöidä.

Reisjärvi-Sievi-Ylivieska

Uudella sopimuskaudella reitillä ajetaan ympäri vuoden maanantaista perjantaihin ja sunnuntaisin. Lauantailiikenne lakkaa. Talvikaudella reitillä aloitetaan uusi vuoro, joka lähtee Reisjärveltä Ylivieskaan 5.55. Ylivieskasta Sieviin 8.25 lähtevää vuoroa pidennetään Reisjärvelle. Lisäksi Reisjärveltä Ylivieskaan 11.25 lähtevä vuoro ajetaan maanantaista perjantaihin. Koulupäivävuoroista lakkaavat mm. Reisjärveltä Sieviin 6.30, Sievistä Ylivieskaan 9.35 ja 16.35 sekä Ylivieskasta Sieviin 6.10 ja 14.20 lähtevät vuorot.

Kesäkauden 12 arkipäivävuorosta kymmenen lakkaa ja kahden aikataulu muuttuu. Vuorot lähtevät Ylivieskasta Reisjärvelle 13.30 ja Reisjärveltä Ylivieskaan 15.00. Sunnuntaivuorojen aikataulut muuttuvat osittain: uusi lähtöaika sunnuntaisin Ylivieskasta Reisjärvelle on 16.20 ja Reisjärveltä Ylivieskaan 17.30.

Sievi-Nivala

Koulupäivien vuoroista lakkaavat Sievistä Nivalaan 15.05 ja Nivalasta Sievin kautta Reisjärvelle 16.10 lähtevät vuorot.

Pyhäntä-Kärsämäki

Liikenne reitillä lakkaa kokonaan.

Reisjärvi-Haapajärvi-Kärsämäki

Liikenne reitillä lakkaa kokonaan.

Asiakaspalautteet: Liikenteen asiakaspalvelu, www.palautevayla.fi/aspa tai 0295 020 600

Tietoa julkaisijasta

Pohjois-Pohjanmaan elinkeino-, liikenne- ja ympäristökeskus on valtion viranomainen, joka edistää alueellista kehittämistä hoitamalla elinkeinoihin, työvoimaan, osaamiseen sekä liikenteeseen ja infrastruktuuriin että ympäristöön ja luonnonvaroihin liittyviä tehtäviä.

Pohjois-Pohjanmaan ELY-keskus
Veteraanikatu 1
90130 Oulu

vaihde 0295 038 000

Kaavoituskatsaus 2025 ja kaavoitusohjelma 2025-2028

Kaupunginhallitus merkitsi kaavoituskatsauksen ja kaavoitusohjelman tiedoksi ja lähettää sen edelleen kaupunginvaltuustolle tiedoksi.

Kiinteistökaupan esisopimus liikerakennusten korttelialueen tontista WasaGroup Oy:lle

Kaupunginhallitus päätti esittää kaupunginvaltuustolle, että se hyväksyy kiinteistökaupan esisopimuksen, jossa sovitaan liikerakennusten korttelialueen (KM-8) tontin luovuttamisesta WasaGroup Oy:lle, kauppahinnaltaan 545.000,00 euroa.

Itseoikaisu päätökseen 26.8.2024 §233 – Yksityisten pihojen aurausavustuksen periaatteet sosiaalisin ja terveydellisin perustein

Verohallinnolta saadun lisäinformaation osalta yksityispihojen aurausavustukset eivät ole veronalaista tuloa. Kaupunginhallitus päätti itseoikaista päätöksen niiltä osin, kuin asian valmistelussa on esitetty aurausavustuksen olevan veronalaista tuloa. Kaupunginhallitus poisti siis osan valmistelusta, jossa mainitaan avustuksen olevan veronalaista tuloa.
Lisäksi päätettiin, että yksityispihojen aurausavustusten lisähaku tehdään ajalle 27.11.-10.12.2024.

Kaupunginhallituksen ja -valtuuston kokousaikataulu keväällä 2025

Kevään 2025 kaupunginhallituksen ja valtuuston kokousaikataulu päätettiin. Ei muutoksia pohjaesitykseen.

Yhteistoimintamenettelyn päättäminen ja yhteistoimintamenettelyn tuloksena mahdollisista toimenpiteistä päättäminen

Kaupunginhallitus päätti, että yhteistoimintalain 4§ 1. ja 4. momentin edellyttämät neuvottelut on käyty ja 13 § mukainen neuvotteluvelvoite on täyttynyt. Kaupunginhallitus hyväksyi yhteistoimintatyöryhmän 13.11.2024 käsittelemään neuvottelutulokseen kirjatut työnantajan esittämät sopeuttamistoimet ja päätti hyväksyä ne osaltaan.
Ylivieskan kaupunkia koskevat yhteistoimintaneuvottelut, jotka aloitettiin tuotannollisista ja taloudellisista syistä 5.9.2024 ja joiden viimeinen neuvottelukerta oli 13.11.2024. Yhteistoimintaneuvottelut ovat nyt päättyneet. Irtisanomiset ja palvelussuhteen muutokset kohdennetaan neuvottelutuloksen mukaisesti.
Työnantaja esitti, että neuvottelussa keskitytään käsittelemään alla olevaa ehdotusta ja sen yksityiskohtia: Sivistyspalveluista yhteensä 21 htv (henkilötyövuotta) + ohjaajista 10 % laskennallinen vähennys. Sivistyspalveluiden henkilöstö jaettuna niin, että Varhaiskasvatus 11 htv ja opetushenkilöstö 10 htv.
Toimenpiteinä sivistyspalveluissa asiassa edetään seuraavalla tavalla:

1. Määräaikaisuuksien vähentäminen
2. Eläköitymiset

Opetushenkilöstön vähennys realisoituu syyslukukauden 2025 alusta kehittämisohjelman toimeenpanossa.

Teknisissä palveluissa yhden henkilötyövuoden osa-aikaistaminen ja yhden henkilötyövuoden irtisanominen taloudellisista ja tuotannollisista syistä.

Hallintopalvelujen osalta 0,5 henkilötyövuotta saadaan vähennettyä tehtävänkuvan muutoksilla ja 0,5 henkilötyövuotta osa-aikaistamisella. Lisäksi 1 henkilötyövuoden irtisanominen taloudellisista ja tuotannollisista syistä.

Lisäksi TTES:n alaisuudessa oleva tuntipalkkainen henkilöstö siirtäminen kuukausipalkkaisten työehtosopimuksen piiriin TS-sopimuksen alle.

Viimeisellä neuvottelukerralla yhteistoimintaryhmä totesi neuvottelut päättyneiksi ja päätti esittää yhteistoimintaneuvotteluiden lopputuloksen kaupunginhallitukselle. Neuvottelut päättyivät erimielisinä. Henkilöstön edustajat esittivät ja kirjasivat yhteistoimintaryhmän pöytäkirjaan kommenttina vastalauseen sopeuttamistoimenpiteisiin, jotka liittyvät henkilöstön vähentämiseen. Lisäksi vastustettiin tuntityöläisten henkilöstön (TTES) siirtämistä kuukausipalkkalaisten työehtosopimuksen piiriin (TS).

Kaupunginhallituksen 26.8.2024 § 241 käynnistämä yhteistoimintalain mukainen koko kaupungin henkilöstöä koskeva yhteistoimintaneuvottelut tuotannollisin ja taloudellisin perustein talouden tasapainottamiseen on saatu päätökseen. Työnantajan esitys henkilöstövähennyksiksi on osa tulevaa talousarvioesitystä. Henkilöstövähennykset toimeenpannaan hallintosäännön mukaisilla toimivaltuuksilla valtuuston hyväksyttyä talousarvion. Kaupunginvaltuuston talousarviokokous on 9.12.2024.

Osavuosikatsaus 1.1.-30.9.2024
Kaupunginhallitus merkitsi asian tiedoksi ja lähettää osavuosikatsauksen seuraavaksi valtuustolle.

Vuoden 2025 talousarvion ja vuosien 2026-2027 taloussuunnitelman hyväksyminen
Kaupunginhallitus aloitti talousarvion käsittelemisen vuodelle 2025. Toinen käsittely on kaupunginhallituksessa 4.12, jonka jälkeen talousarvio etenee kaupunginvaltuuston päätettäväksi 9.12.2024.

Osallistuminen Lasten itsenäisyyspäivän juhliin
Kaupunginhallitus päätti lähettää kaksi osallistujaa Lasten itsenäisyyspäivän juhliin ja maksaa kahden osallistujan matkakustannukset.

Täyttölupa-anomus rakennustarkastajan viran määräaikaisesta täyttämisestä
Kaupunginhallitus päätti myöntää täyttöluvan rakennustarkastajan virkaan määräaikaisesti 1.1.2025-31.12.2027.

Ylivieskan lukion rehtorin virka, täyttölupa-anomus
Kaupunginhallitus päätti myöntää Ylivieskan lukion rehtorin viran täyttöluvan 1.4.2025 lukien tai sopimuksen mukaan.

Lisätietoja asiassa antaa:
Marjaana Haapakoski
vs. hallintojohtaja
044 4294 611
marjaana.haapakoski@ylivieska.fi

Aiheena podcasteissa:

• Palveluverkkoratkaisu
• Talousnäkymät
• Inve-näkymiä
• Ylivieskan vahvuudet
• Ylivieskan kaupungin liikuntapalvelut, kirjastopalveluista sekä nuorisopalvelut
• Ylivieskan kaupungin elinvoimaisuus
• Ylivieskan kaupungin talous
• Tapahtumat ja tapahtumatuotanto

Voit kuunnella podcastit Ylivieskan kaupungin YouTubesta (@ylivieskankaupunki6855)

Podcastin teknisestä toteutuksesta vastaavat media-alan opiskelijat Lenni Peltonen, Riiko Savela ja Sara Tenkula Koulutuskeskus Jedun Ylivieskan toimipisteestä.

Kuulemisiin!